. Ich bin auf diesen Artikel gestoßen, in dem die Autorin, Professor Karla Erickson, diskutiert, dass sie ihren Sohn nicht stillen würde, wenn sie es könnte. Der Grund für ihre Proklamation ist, dass das Stillen eine „geschlechtsspezifische Aufteilung dessen, die das tun, was früh in der Elternschaft tut, fördert. Es bietet Einrichtungen für eine ungleiche Verteilung der Arbeit (und Belohnungen) der Elternschaft. “
Mit anderen Worten, Mütter waren die Hauptbetreuerin, Fachkräfte bei allen Dingen, sowie die Top -Komfortquelle für ein Kind, das so früh im Leben ist, dass Väter die Verantwortlichkeiten nicht gleich teilen können.
Sie sagt
In einer pro-biestffedernden Ära sage ich: “Ich bin raus.” Nicht da ich nicht täglich von dieser „besonderen Verbindung“ zu meinem Sohn profitiere, seit ich es tue.
Meine eigene Erfahrung in der Elternschaft unterstützt einige davon. Ich glaube jedoch, dass der Haushalt nach dem Stillen schnell das Gleichgewicht erreichen kann.
Ich hatte zahlreiche “Wie bin ich hierher gekommen?” Momente, die sich an die alten Zeiten erinnern, als meine andere Hälfte und ich genau das gleiche Einkommen sowie die gleiche Zeit im Lebensmittelgeschäft hatten. Allerdings habe ich das ausgewählt. Ich habe ausgewählt, einen vielseitigen Arbeitsplan, weniger zuverlässiges Einkommen, viel mehr Zeit mit den Kindern zu haben, die sich von einer boob-zentrierten Verbindung zu einer entwickelt haben Tage.
Oder habe ich? Ich bin mir jetzt nicht sicher. Ich war eingeschüchtert von der Schwierigkeit, ein Kind mit Stunden im Büro auszugleichen. Ich nahm meine Brustpumpe in einem Geschäftsabzug mit, als Julian 12 Monate alt war und begeistert war, wie verängstigt es war. Ich habe das Event ein paar Stunden früher verlassen, da ich es nicht wohl fühlte, dass ich die vollen 48 Stunden weg bin.
Warum nicht? Seit des Stillens. Möglicherweise seit meinem Trauma von ihm, die eine Flasche abgelehnt hat, oder vielleicht war es nur allgemeine Angst vor der neuen Mutter, aber ich war wirklich nicht bereit, für volle Arbeitstage von ihm weg zu sein.
Ein kürzlich kurzer Artikel über Jezebel mit dem Titel “Stop Actinging Acting”, wie es von Labour zurückprallt, ist sogar möglich die Methoden, bei denen die postpartale Versorgung in den USA eindeutig fehlt. Während die Formel und die Milchpumpen uns die Flexibilität der Option zur Arbeit bieten, kulturelle Erwartungen und Politiken dazu bringen, Frauen zu fassen, um sie zu streichen. Andere Länder bieten einen längeren bezahlten Urlaub an, was das Stillen viel bequemer machen würde.
Würde das helfen? Oder ist Professor Erickson auf etwas?
“Manchmal müssen wir diese Brüste wegspulen und stattdessen nach einer Flasche greifen, um sicherzustellen, dass die nächste Generation viel mehr Spielraum um die geschlechtsspezifische Arbeitsteilung hat”, schrieb sie.
Wow. Sollten Sie Ihnen nicht stillen, auch wenn Sie können?